Får barn gå heltid på förskolan när föräldern är sjukskriven eller har graviditetspenning ?
Om jag som förälder är sjukskriven och inte kan arbeta, har jag då rätt att lämna mitt barn på förskolan under samma antal timmar som hon skulle ha gått där om jag hade arbetat?
Följ inlägget
1
följare
Vilken bra fråga du ställer eftersom det är många som undrar över detta med schematider på förskolan vid såväl sjukskrivning som graviditetspenning. Kommunens riktlinjer för schematider går att läsa i Anvisningar till regelverket för förskola och pedagogisk omsorg HKF 6310.
Korttidssjukskrivning
Är du sjukskriven en kort period har barnet rätt att vara på förskolan sin vanliga vistelsetid. Det vill säga hade barnet till exempel 42 timmar per vecka innan du blev sjuk, får det fortsätta ha det de dagar du är sjuk.
Långtidssjukskrivning
När en förälder varit sjukskriven mer än 60 dagar övergår sjukskrivningen till en långtidssjukskrivning. Barnet ges då vistelsetid i verksamheten enligt grundschemat för 25 timmar per vecka . Rektor eller huvudman för pedagogisk omsorg beslutar om hur vistelsetiden ska fördelas. Föräldrar som utifrån familjesituationen anser att 25 timmar per vecka inte täcker barnets behov kan ansöka om att få vistelsetiden individuellt prövad. Ansökan görs i e-tjänsten "ansökan om dispens för utökad vistelsetid".
Graviditetspenning
För graviditetspenning gäller att barnet får behålla sitt ordinarie schema i 14 dagar efter att föräldern börjat gå på graviditetspenning. Sedan får barnet gå enligt grundschemat på 25 timmar per vecka.
Föräldraledighet
Barn som går på förskola har rätt till sitt ordinarie schema i 14 dagar efter babyns födelse och därefter blir det enligt grundschemat på 25 timmar. Går vårdnadshavaren på föräldraledighet tidigare räknar man 14 dagar från det datumet.
Vårdnadshavarna ansvarar själva över att lägga in rätt schema i e-tjänsten utifrån regelverket ovan och utifrån hur huvudmannen vill att de 25 timmarna ska förläggas.
Krya på dig!
Med vänliga hälsningar,